TCP-CSR

C-Sherpa Reset

Chương trình tái tạo năng lượng và kết nối chiến lược dành cho ban lãnh đạo

Thời lượng

Hình thức

Phương pháp

Chương trình được thiết kế riêng cho ban lãnh đạo với sự dẫn dắt của chuyên gia. Chương trình giúp tái tạo năng lượng, củng cố đồng thuận, làm mới tư duy và điều chỉnh chiến lược cho chặng đường tiếp theo.

Đánh Giá Tích Cực

TCP-CSR

Tái định tâm
Tái định lực
Tái định hướng

Triết lý sản phẩm

Doanh nghiệp không thể phát triển bền vững nếu đội ngũ dẫn dắt không còn đủ sức mạnh nội tại.

“Tái tạo năng lượng” là nguyên tắc lãnh đạo, dừng lại để làm mới tâm thế, nội lực và tầm nhìn.

Đối tượng

C-Sherpa Reset được thiết kế dành cho:

Ban Giám đốc cần tái tạo năng lượng và làm mới tầm nhìn.
Doanh nghiệp chuẩn bị bước vào chuyển giao, mở rộng hay tái định hình chiến lược.
Đội ngũ cấp cao sau nhiều năm nỗ lực nhưng thiếu kết nối, cảm hứng và đồng thuận.
Doanh nghiệp vừa vượt khủng hoảng hoặc chuẩn bị cho chu kỳ tăng trưởng kế tiếp

Phương pháp luận
Upwards

UPWARDS™ là phương pháp phát triển lãnh đạo độc quyền bởi Talent Connect Plus.

Phương pháp luận đóng vai trò cốt lõi trong quá trình tôi luyện các nhân sự tiềm năng thành những nhà lãnh đạo được tín nhiệm thông qua việc gắn kết mục đích nội tại với hiệu quả thực tiễn, đồng thời định hướng với một lộ trình có cấu trúc bao gồm: phát triển năng lực tự nhận thức, nâng cao tư duy chiến lược, triển khai hành động ứng dụng và kiến tạo tăng trưởng bền vững.

“Reset” không phải nghỉ ngơi.
“Reset” là nghi lễ lãnh đạo.

Giá Trị Chương Trình
Mang Lại Cho Tổ Chức

Tái Tạo Tầm Nhìn & Sự Đồng Thuận Từ Ban Lãnh Đạo

Đối Thoại Chiến Lược & Định Hình Tầm Nhìn

Tái Kết Nối Đội Ngũ

Lãnh Đạo Từ Bên Trong Ra Ngoài

Định Vị Chiến Lược Rõ Ràng – Lãnh Đạo Đồng Tâm

Gặp gỡ

Các C-Sherpa

Những nhà lãnh đạo dày dạn kinh nghiệm, trực tiếp đồng hành, cố vấn và truyền cảm hứng cho hành trình vươn tới đỉnh cao của bạn.

C-Sherpa

Gia nhập Talent Connect

Kết nối cùng đội ngũ C-Sherpa để bứt phá sự nghiệp.

Liên hệ ngay

Lộ Trình

C-Sherpa Reset

Giai đoạn 1

Đánh giá hệ thống vận hành tổ chức và năng lực lãnh đạo.

Giai đoạn 2

06 phiên trải nghiệm chiến lược thực hành.
Phản tư lãnh đạo và đối thoại chuyên sâu.
Kết nối và tái tạo năng lượng Ban Lãnh Đạo.

Giai đoạn 3

Phiên theo dõi để củng cố và duy trì kết quả chuyển đổi trong 30 ngày.

Thời lượng

Hình thức

Phương pháp

Đăng Ký Nhận Tư Vấn

Họ Và Tên

Số Điện Thoại

Kinh Nghiệm

Lĩnh Vực

Chọn Khóa Học

Mã Giới Thiệu

Tôi đồng ý chia sẻ thông tin cá nhân (*)

(*) Chúng tôi cam kết bảo mật thông tin của bạn. Dữ liệu chỉ được sử dụng để liên hệ tư vấn và chăm sóc khách hàng.

Sự tái tạo của tổ chức bắt đầu từ sự tái định tâm của lãnh đạo.

Quay về trung tâm, kết nối lại với đồng đội, và cùng nhau nhìn ra hướng đi kế tiếp với tâm thế vững vàng hơn.

C-Sherpa Reset

Tái tạo tổ chức bắt đầu từ tái tạo tư duy và nội lực của người lãnh đạo.

C-Sherpa Reset

Chương trình tái tạo năng lượng và kết nối chiến lược dành cho ban lãnh đạo